Diversidade, Equidade e Inclusão
As organizações precisam estar conectadas às mudanças do mundo para promoverem um ambiente de trabalho diverso, que respeite as diferenças e, mais ainda, que dê reais oportunidades para os grupos minorizados alcançarem bem-estar, pertencimento e reconhecimento, além de cargos de liderança, nas organizações.
Uma pesquisa da McKinsey & Company revelou que a diversidade de gênero e étnico-cultural nas equipes de liderança está diretamente relacionada a um desempenho financeiro 35% maior das empresas.
São inúmeros os estudos que revelam os benefícios e constatam resultados de que a diversidade e a inclusão são fatores-chave para o sucesso empresarial. Diversidade é, portanto, inovação e sustentabilidade do negócio!
Contamos com especialistas formados e com muita experiência nessa temática. Entre em contato conosco!
Diversidade é ser convidado para a festa. Inclusão é ser convidado para dançar.
Verma Myers
“Manhã de reflexão e muito aprendizado na Diffucap Chemobras. A Eight nos levou por uma jornada sobre diversidade, inclusão, equidade e nos deixaram com um questionamento excelente: o que nós (e você aí do outro lado) podemos fazer para que seu local de trabalho seja inclusivo?
Louise Viana
Gerente de desenvolvimento de negócios
Diffucap Chemobrás
“A experiência com a EIGHT está sendo enriquecedora em diversos aspectos, as reflexões e ideias compartilhadas ao longo dos encontros estão sendo de extrema importância para o meu desenvolvimento. As reuniões são muito produtivas, reflexo do ambiente seguro que é criado com os participantes para compartilhar e aprender.”
Lucas Brandão
Participante do Carrière à la Diversité
Banco Société Generale Brasil
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